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I benefits di OSTERMANN
Promozione della salute
Facciamo tutto il possibile per garantire il benessere dei nostri dipendenti. Negli uffici, le postazioni di lavoro attrezzate ergonomicamente garantiscono un ambiente di lavoro ottimale. Nel caso in cui si verifichi un infortunio durante il tempo libero, la nostra assicurazione privata garantisce che i nostri dipendenti ricevano le migliori cure possibili e possano rimettersi in piedi rapidamente.
Prestazioni sociali interessanti
Sia che si tratti di indennità per la retribuzione continuata del salario o di gratifiche per eventi come matrimoni, nascite o anniversari: come azienda familiare, abbiamo sempre cura dei nostri dipendenti.
Gratuito: deliziose specialità di caffè
Iniziare la giornata in forma con un espresso, un cappuccino, o altro? E gratis? Noi lo rendiamo possibile.
30 giorni di vacanza
Vogliamo che i nostri dipendenti siano riposati e motivati a lavorare. I nostri 30 giorni di ferie all'anno offrono il tempo per una compensazione sufficiente.
Eventi per i dipendenti
Festeggiare? Possiamo farlo anche noi. Che si tratti dell'annuale After-Work-Party estivo o di normali eventi organizzati dai vari reparti. Da noi c'è sempre qualche evento in corso.
Assicurazione privata contro gli infortuni
La salute dei nostri dipendenti ha assoluta priorità. Per questo motivo, oltre all'assicurazione infortuni prevista dalla legge, offriamo anche un'assicurazione infortuni privata. Questa garantisce l'accesso ai reparti privati per le degenze ospedaliere, la libera scelta del medico e molto altro ancora a chi ne ha bisogno.
